تایمز: نيوكاسل ستبدأ في بداية الشهر المقبل حظر العمل من المنزل على 500 من موظفيها

في 14 فبراير، أفادت صحيفة التايمز أن نيوكاسل ستحظر موظفيها البالغ عددهم 500 موظف من العمل من المنزل بدءا من أوائل الشهر المقبل.

تم تنفيذ انتقال العودة إلى المنصب من قبل الرئيس التنفيذي الجديد ديفيد هوبكنسون، الذي أجرى مراجعة لمدة 100 يوم لكيفية عمل النادي بعد توليه المنصب في سبتمبر الماضي.

يستفيد حوالي نصف موظفي نيوكاسل البالغ عددهم 500 من سياسة النادي الحالية، التي تسمح لهم بالعمل من المنزل حتى يومين في الأسبوع. سيكون التأثير الرئيسي على الموظفين في مكتب سانت جيمس بارك. يعتقد أن القليل من الموظفين العاملين في قاعدة تدريب النادي في بنتون لا يعملون من المنزل.

تعتقد الإدارة العليا لنيوكاسل أن جائحة فيروس كورونا والقيود التي فرضتها على العمل يجب أن تعتبر الآن من الماضي بالنسبة لموظفي النادي. تحت قيادة هوبكنسون، يسعى النادي لتحقيق تغيير ثقافي، وتأمل الإدارة العليا في نيوكاسل تحقيق ذلك من خلال إبقاء جميع الموظفين في الموقع، مما يعتقدون أنه سيمنحهم دافعا أكبر لتطوير مسيرتهم المهنية.

بدأ النادي في تطبيق السياسة الجديدة وسيكون سريانه بالكامل في أوائل الشهر المقبل.

لا يزال العمل من المنزل موضوعا سياسيا مثيرا للجدل، وقد أمر مانشستر يونايتد الموظفين بالعودة إلى المكتب بدوام كامل في يونيو 2024. منذ استحواذ صندوق الاستثمار العام السعودي على نيوكاسل في أكتوبر 2021، تضاعفت رسائل بيانات موظفي نيوكاسل أكثر من الضعف. تحت إدارة المالك السابق مايك آشلي، بلغ حجم مبيعات النادي السنوي 140 مليون جنيه إسترليني. وفقا لشركة ديلويت، نمت منذ ذلك الحين لتصل إلى حوالي 400 مليون جنيه إسترليني، مما مهد الطريق لزيادة عدد الموظفين.

تم تحويل منطقة حانة سابقة في سانت جيمس بارك إلى مساحة مكتبية إضافية لموظفي قسم التجارة في النادي، حيث يقع مكتب التذاكر الآن. تعلن الأندية بانتظام لتجنيد طاقم جديد في محاولة لزيادة إيراداتها للمنافسة مع أندية مثل ليفربول ومانشستر يونايتد.