L'essor des femmes entrepreneuses dans l'industrie Web3 : Les perspectives d'un leader
Dans ce monde construit par le code, les cryptomonnaies et la décentralisation qu'est le Web3, une dirigeante a partagé son expérience et ses perspectives uniques. Son histoire illustre non seulement le parcours d'une femme leader, mais elle illustre également l'essor de la puissance féminine à l'ère du Web3.
Perspective féminine : la combinaison de l'empathie et de l'expérience utilisateur
"La perspective féminine est plus émotionnelle et l'empathie est plus forte." a déclaré sans détour ce cadre.
Elle estime qu'un des défis majeurs de l'industrie Web3 est de permettre aux gens ordinaires de comprendre et d'utiliser facilement la technologie blockchain. La capacité d'empathie des femmes pourrait justement être la clé pour résoudre ce problème. "Pour que Web3 soit largement adopté, il est impératif d'offrir une expérience de valeur pour les utilisateurs."
Elle a pris le processus d'ouverture de compte de sa propre entreprise comme exemple pour partager comment optimiser la conception des produits à travers son expérience personnelle. "Je vais personnellement ressentir chaque page, chaque phrase pour voir si elles sont claires et compréhensibles. Une expérience client conviviale est l'un de nos principaux atouts concurrentiels." Elle pense que le point de vue féminin peut non seulement aider l'équipe à mieux comprendre les besoins des utilisateurs, mais aussi offrir de nouvelles idées pour l'innovation produit.
De la finance traditionnelle au Web3 : une transformation professionnelle guidée par la curiosité
La carrière de ce cadre ressemble à une aventure menée par la curiosité.
En 2010, elle a rejoint une entreprise de paiement internet bien connue, vivant de près la transformation de la finance internet de Web1.0 à Web2.0. Par la suite, elle a plongé dans le domaine inconnu de Web3, entamant sa transition de la finance traditionnelle à la finance cryptographique.
"Apprendre de nouvelles choses, pour moi, c'est comme une aventure." Elle se décrit comme une personne "débordante de curiosité". Lorsqu'elle a découvert Bitcoin et la blockchain pour la première fois, c'était comme ouvrir la porte d'un nouveau monde. "Cette sensation était comme plonger dans un terrier de lapin sans fond, plus j'apprenais, plus cela devenait intéressant, et j'ai compris ce que signifie l'océan de la connaissance."
Son conseil est simple : garder la curiosité et oser essayer. "Le Web3 est un domaine plein d'inconnues, mais c'est justement cette inconnue qui le rend plein de possibilités."
Les défis auxquels sont confrontées les femmes entrepreneuses : préférence pour le risque et confiance en soi
En parlant du phénomène de la rareté des femmes entrepreneuses dans l'industrie du Web3, ce cadre a admis que cela est lié aux différences de tolérance au risque entre les sexes. "Les femmes peuvent ne pas avoir la même capacité à supporter le risque que les hommes, mais cela ne signifie pas qu'elles ne sont pas adaptées au Web3." Elle a pris l'exemple de l'activité de stablecoins de sa société pour illustrer que les femmes peuvent également briller dans des domaines nécessitant un esprit à long terme.
Cependant, elle a également souligné qu'un autre obstacle invisible auquel les entrepreneuses sont confrontées est la confiance en soi. "Les hommes ont plus de facilité à établir leur confiance, tandis que les femmes doutent souvent de leur capacité à réussir." Son conseil est : croyez en vous, trouvez votre propre chemin. "Tous les chemins mènent à Rome, votre façon peut également réussir."
Les avantages uniques des femmes leaders : gestion émotionnelle
En tant que femme ayant occupé des postes de direction pendant longtemps, son style de gestion est unique. "Les femmes leaders sont plus émotionnelles dans la gestion des équipes", a-t-elle expliqué. "Nous ne nous concentrons pas seulement sur les résultats, mais aussi sur les sentiments de chacun au cours du processus." Cette "empathie" rend son équipe plus unie et plus créative.
Elle ne pense pas que les femmes leaders doivent nécessairement imiter le style de gestion des hommes. "Chaque leader a un style de gestion différent, l'important est de trouver le chemin qui convient le mieux à soi-même." Elle souligne qu'il est également très important de pouvoir apprendre humblement et d'absorber les idées des autres.
Projets Web3 dirigés par des femmes : l'avenir des marchés de niche
Lorsqu'il s'agit de projets Web3 dirigés par des femmes, cet exécutif semble très enthousiaste.
"Des projets NFT comme 'World of Women' sont un signe de la maturité de l'industrie Web3." Elle estime que les projets axés sur la communauté féminine ne représentent pas seulement une opportunité commerciale, mais aussi une étape importante pour promouvoir la diversité dans l'industrie.
"Les femmes et les hommes ont des besoins et des expériences très différents." Elle prédit qu'il y aura de plus en plus de projets Web3 visant les utilisatrices, "c'est un segment de marché à ne pas négliger."
Conseils pour les jeunes femmes : curiosité + confiance = possibilités infinies
Pour les jeunes femmes souhaitant entrer dans l'industrie Web3, cette dirigeante a donné deux mots-clés : garder la curiosité et la confiance en soi.
"Pour ceux qui hésitent encore à entrer dans le secteur Web3, se renseigner sur l'industrie de la cryptographie par le biais des médias traditionnels peut donner l'impression qu'elle est à haut risque et a des attributs de jeu. Pourtant, c'est vraiment un secteur qui crée de la valeur pour les clients et s'attaque aux points de douleur du système financier traditionnel, nécessitant des talents de tous horizons." Elle a dit, "Que vous soyez expert technique, chef de produit ou responsable marketing, vous pouvez trouver ici une place qui vous convient."
Son conseil est simple et pratique :
Gardez votre curiosité : apprenez de nouvelles choses, enrichissez-vous, explorez des domaines inconnus.
Croyez en vous : ne laissez pas les préjugés extérieurs vous enfermer, trouvez votre propre chemin.
Amour pour l'industrie des paiements et de la finance
De retour en Asie après son voyage en Europe l'année dernière, cette dirigeante a des attentes plus claires pour elle-même et pour son entreprise. "Mon amour pour l'industrie des paiements et de la finance, ainsi que ma curiosité pour l'innovation continue dans ce secteur, m'ont toujours poussé à avancer." Elle pense que leur entreprise est maintenant au bon endroit et au bon moment. Avec la clarification continue du cadre réglementaire mondial pour les stablecoins, ainsi que l'enrichissement constant de l'écosystème, un système de paiement mondial de troisième génération basé sur les stablecoins est en train de se former.
"Nous sommes en train de nous positionner de manière globale sur tous les aspects des paiements Web3 (couche client, couche de dépôt et de retrait, couche d'actifs, couche de règlement)." Elle a déclaré avec confiance, "Au cours des trois à cinq prochaines années, les stablecoins deviendront une 'autre' monnaie courante dans les comptes des entreprises et des particuliers. Je suis chanceuse de participer à cette vague irrésistible."
Conclusion : La puissance "elle" à l'ère du Web3
Cette dirigeante nous présente non seulement l'histoire de la croissance d'un leader, mais aussi un reflet de la puissance féminine à l'ère du Web3.
Elle optimise l'expérience utilisateur par l'empathie, utilise la curiosité pour stimuler l'apprentissage interdisciplinaire et brise les préjugés de genre par la confiance en soi. Elle valide un point de vue à travers ses propres expériences : dans le monde du Web3, les femmes non seulement peuvent s'établir, mais elles peuvent aussi, à leur façon, changer l'avenir de l'industrie.
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LongTermDreamer
· 07-28 23:15
La puissance féminine est en train d'émerger
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CryptoPhoenix
· 07-28 23:13
La puissance du nirvana triomphera.
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MelonField
· 07-28 23:02
赋能女性 combat
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MetaNomad
· 07-28 23:01
La puissance féminine mérite d'être attendue
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AirdropHarvester
· 07-28 22:53
Les femmes doivent encore travailler dur Portefeuille
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BlockchainBouncer
· 07-28 22:50
L'opportunité est devant nous, nous devons avancer.
L'essor des femmes leaders dans le Web3 : l'empathie comme moteur d'innovation et de transformation de l'industrie
L'essor des femmes entrepreneuses dans l'industrie Web3 : Les perspectives d'un leader
Dans ce monde construit par le code, les cryptomonnaies et la décentralisation qu'est le Web3, une dirigeante a partagé son expérience et ses perspectives uniques. Son histoire illustre non seulement le parcours d'une femme leader, mais elle illustre également l'essor de la puissance féminine à l'ère du Web3.
Perspective féminine : la combinaison de l'empathie et de l'expérience utilisateur
"La perspective féminine est plus émotionnelle et l'empathie est plus forte." a déclaré sans détour ce cadre.
Elle estime qu'un des défis majeurs de l'industrie Web3 est de permettre aux gens ordinaires de comprendre et d'utiliser facilement la technologie blockchain. La capacité d'empathie des femmes pourrait justement être la clé pour résoudre ce problème. "Pour que Web3 soit largement adopté, il est impératif d'offrir une expérience de valeur pour les utilisateurs."
Elle a pris le processus d'ouverture de compte de sa propre entreprise comme exemple pour partager comment optimiser la conception des produits à travers son expérience personnelle. "Je vais personnellement ressentir chaque page, chaque phrase pour voir si elles sont claires et compréhensibles. Une expérience client conviviale est l'un de nos principaux atouts concurrentiels." Elle pense que le point de vue féminin peut non seulement aider l'équipe à mieux comprendre les besoins des utilisateurs, mais aussi offrir de nouvelles idées pour l'innovation produit.
De la finance traditionnelle au Web3 : une transformation professionnelle guidée par la curiosité
La carrière de ce cadre ressemble à une aventure menée par la curiosité.
En 2010, elle a rejoint une entreprise de paiement internet bien connue, vivant de près la transformation de la finance internet de Web1.0 à Web2.0. Par la suite, elle a plongé dans le domaine inconnu de Web3, entamant sa transition de la finance traditionnelle à la finance cryptographique.
"Apprendre de nouvelles choses, pour moi, c'est comme une aventure." Elle se décrit comme une personne "débordante de curiosité". Lorsqu'elle a découvert Bitcoin et la blockchain pour la première fois, c'était comme ouvrir la porte d'un nouveau monde. "Cette sensation était comme plonger dans un terrier de lapin sans fond, plus j'apprenais, plus cela devenait intéressant, et j'ai compris ce que signifie l'océan de la connaissance."
Son conseil est simple : garder la curiosité et oser essayer. "Le Web3 est un domaine plein d'inconnues, mais c'est justement cette inconnue qui le rend plein de possibilités."
Les défis auxquels sont confrontées les femmes entrepreneuses : préférence pour le risque et confiance en soi
En parlant du phénomène de la rareté des femmes entrepreneuses dans l'industrie du Web3, ce cadre a admis que cela est lié aux différences de tolérance au risque entre les sexes. "Les femmes peuvent ne pas avoir la même capacité à supporter le risque que les hommes, mais cela ne signifie pas qu'elles ne sont pas adaptées au Web3." Elle a pris l'exemple de l'activité de stablecoins de sa société pour illustrer que les femmes peuvent également briller dans des domaines nécessitant un esprit à long terme.
Cependant, elle a également souligné qu'un autre obstacle invisible auquel les entrepreneuses sont confrontées est la confiance en soi. "Les hommes ont plus de facilité à établir leur confiance, tandis que les femmes doutent souvent de leur capacité à réussir." Son conseil est : croyez en vous, trouvez votre propre chemin. "Tous les chemins mènent à Rome, votre façon peut également réussir."
Les avantages uniques des femmes leaders : gestion émotionnelle
En tant que femme ayant occupé des postes de direction pendant longtemps, son style de gestion est unique. "Les femmes leaders sont plus émotionnelles dans la gestion des équipes", a-t-elle expliqué. "Nous ne nous concentrons pas seulement sur les résultats, mais aussi sur les sentiments de chacun au cours du processus." Cette "empathie" rend son équipe plus unie et plus créative.
Elle ne pense pas que les femmes leaders doivent nécessairement imiter le style de gestion des hommes. "Chaque leader a un style de gestion différent, l'important est de trouver le chemin qui convient le mieux à soi-même." Elle souligne qu'il est également très important de pouvoir apprendre humblement et d'absorber les idées des autres.
Projets Web3 dirigés par des femmes : l'avenir des marchés de niche
Lorsqu'il s'agit de projets Web3 dirigés par des femmes, cet exécutif semble très enthousiaste.
"Des projets NFT comme 'World of Women' sont un signe de la maturité de l'industrie Web3." Elle estime que les projets axés sur la communauté féminine ne représentent pas seulement une opportunité commerciale, mais aussi une étape importante pour promouvoir la diversité dans l'industrie.
"Les femmes et les hommes ont des besoins et des expériences très différents." Elle prédit qu'il y aura de plus en plus de projets Web3 visant les utilisatrices, "c'est un segment de marché à ne pas négliger."
Conseils pour les jeunes femmes : curiosité + confiance = possibilités infinies
Pour les jeunes femmes souhaitant entrer dans l'industrie Web3, cette dirigeante a donné deux mots-clés : garder la curiosité et la confiance en soi.
"Pour ceux qui hésitent encore à entrer dans le secteur Web3, se renseigner sur l'industrie de la cryptographie par le biais des médias traditionnels peut donner l'impression qu'elle est à haut risque et a des attributs de jeu. Pourtant, c'est vraiment un secteur qui crée de la valeur pour les clients et s'attaque aux points de douleur du système financier traditionnel, nécessitant des talents de tous horizons." Elle a dit, "Que vous soyez expert technique, chef de produit ou responsable marketing, vous pouvez trouver ici une place qui vous convient."
Son conseil est simple et pratique :
Amour pour l'industrie des paiements et de la finance
De retour en Asie après son voyage en Europe l'année dernière, cette dirigeante a des attentes plus claires pour elle-même et pour son entreprise. "Mon amour pour l'industrie des paiements et de la finance, ainsi que ma curiosité pour l'innovation continue dans ce secteur, m'ont toujours poussé à avancer." Elle pense que leur entreprise est maintenant au bon endroit et au bon moment. Avec la clarification continue du cadre réglementaire mondial pour les stablecoins, ainsi que l'enrichissement constant de l'écosystème, un système de paiement mondial de troisième génération basé sur les stablecoins est en train de se former.
"Nous sommes en train de nous positionner de manière globale sur tous les aspects des paiements Web3 (couche client, couche de dépôt et de retrait, couche d'actifs, couche de règlement)." Elle a déclaré avec confiance, "Au cours des trois à cinq prochaines années, les stablecoins deviendront une 'autre' monnaie courante dans les comptes des entreprises et des particuliers. Je suis chanceuse de participer à cette vague irrésistible."
Conclusion : La puissance "elle" à l'ère du Web3
Cette dirigeante nous présente non seulement l'histoire de la croissance d'un leader, mais aussi un reflet de la puissance féminine à l'ère du Web3.
Elle optimise l'expérience utilisateur par l'empathie, utilise la curiosité pour stimuler l'apprentissage interdisciplinaire et brise les préjugés de genre par la confiance en soi. Elle valide un point de vue à travers ses propres expériences : dans le monde du Web3, les femmes non seulement peuvent s'établir, mais elles peuvent aussi, à leur façon, changer l'avenir de l'industrie.