The Times : Newcastle commencera le début du mois prochain à interdire à ses 500 employés de travailler à domicile

Livebar, 14 février — Le Daily Telegraph rapporte que Newcastle commencera le mois prochain à interdire à ses 500 employés de travailler à domicile.

Cette initiative de retour au bureau est mise en œuvre par le nouveau directeur général, David Hopkinson, qui a mené un audit de 100 jours sur le mode de fonctionnement du club après sa prise de fonction en septembre dernier.

Environ la moitié des employés de Newcastle ont profité de la politique actuelle du club, qui leur permet de travailler à domicile au maximum deux jours par semaine. L’impact principal concernera les employés travaillant dans les bureaux de St James’ Park. On pense que peu d’employés travaillant à l’entraînement de Benton pratiquent le télétravail.

Les hauts responsables de Newcastle estiment que, pour les employés du club, la pandémie de COVID-19 et ses restrictions de travail doivent désormais être considérées comme du passé. Sous la direction de Hopkinson, le club souhaite opérer un changement culturel, la direction espérant que faire en sorte que tous les employés soient toujours présents au travail motivera davantage le personnel à développer leur carrière.

Le club a commencé à mettre en œuvre cette nouvelle politique, qui sera pleinement en place début du mois prochain.

Le télétravail reste un sujet politique controversé, Manchester United ayant ordonné à ses employés de revenir au bureau à temps plein en juin 2024. Depuis l’acquisition par le fonds d’investissement public saoudien en octobre 2021, le nombre d’employés de Newcastle aurait plus que doublé. Sous la direction de l’ancien propriétaire Mike Ashley, le club réalisait un chiffre d’affaires annuel de 140 millions de livres sterling. Selon Deloitte, ce chiffre est depuis passé à environ 400 millions de livres, ce qui a facilité l’augmentation du nombre d’employés.

Une ancienne zone de bar dans le stade de St James’ Park a été transformée en espace de bureau supplémentaire pour le personnel du département commercial du club, et la billetterie y est également installée. Le club publie régulièrement des annonces pour recruter de nouveaux employés, cherchant à augmenter ses revenus pour rivaliser avec des clubs comme Liverpool et Manchester United.