Après le décès de Zhang Xuefeng, sa société connaîtrait probablement l'une de ces trois évolutions :

1. Reprise par son épouse Li Lijing. Elle garderait le contrôle de l'entreprise, continuerait à la gérer avec son équipe et en ferait une institution d'éducation stable et durable à long terme.
C'est après tout le fruit du travail de toute une vie de Zhang Xuefeng. Même si elle est actuellement plongée dans la tragédie, elle ne souhaiterait probablement pas que la carrière de son mari disparaisse ainsi.

2. Gestion confiée à l'équipe dirigeante de l'entreprise. Li Lijing est elle-même professeure universitaire avec son propre travail et ses propres objectifs. Elle doit aussi s'occuper des personnes âgées et des enfants à la maison. Après le décès de son mari, tous les fardeau familiaux pèsent sur ses épaules. Il n'est pas exclu qu'elle se retire progressivement de l'entreprise et laisse l'équipe de direction continuer à diriger.

3. Acquisition et fusion par des capitaux. Zhang Xuefeng était lui-même une super-IP et l'âme centrale de l'entreprise. Après son départ, il serait difficile pour l'institution de revenir à son état antérieur. Si la performance continue de se détériorer par la suite, elle pourrait probablement être acquise ou intégrée par d'autres géants de l'éducation.