Ось щось цікаве з недавнього висловлювання CEO платформи: Штучний інтелект не знищує робочі місця, як всі бояться. Що насправді відбувається? Гіг-сектор економіки насправді розширюється.
Подумайте про це. У той час як традиційні ролі змінюються, можливості гнучкої роботи множаться. Контрактні позиції, проєктні завдання, фріланс—все це зростає. Це той шаблон, що виникає зараз.
Генеральний директор великої робочої платформи на цьому наголосив. Їхні дані показують, що тимчасова робота зростає разом із впровадженням штучного інтелекту. Не зменшується. Зростає.
Чому це важливо? Тому що наратив був похмурим. "ШІ забирає вашу роботу." Але реальність виглядає інакше. Відкриваються нові шляхи. Інші структури, звісно. Але все ж таки можливості.
Працівники не зникають — вони знаходять альтернативні точки входу. Ринок праці змінюється, а не зникає. Гнучкість може насправді бути позитивом у цій ситуації.
Отже, ні, це ще не все втрачено. Гра змінюється, але гравці все ще можуть вигравати.
Переглянути оригінал
Ця сторінка може містити контент третіх осіб, який надається виключно в інформаційних цілях (не в якості запевнень/гарантій) і не повинен розглядатися як схвалення його поглядів компанією Gate, а також як фінансова або професійна консультація. Див. Застереження для отримання детальної інформації.
9 лайків
Нагородити
9
5
Репост
Поділіться
Прокоментувати
0/400
shadowy_supercoder
· 22год тому
Ха-ха, ще один CEO прийшов нас втішити. Розширення економіки фрілансерів... звучить непогано.
А що в результаті? Зарплата все ще така сама, пільги зникли, всі ризики на нас.
Гнучкість? Це слово звучить справді приємно.
Переглянути оригіналвідповісти на0
Web3ExplorerLin
· 22год тому
гіпотеза: ця oracle-мережа CEO в основному просто говорить про те, що ринок праці вчиться з'єднувати два несумісні ланцюги... традиційне працевлаштування та гіг-економіка. чесно кажучи, звучить як виправдання, поки ми не побачимо фактичні дані. де метрики пропускної здатності? не можна просто сказати "можливості існують", не показавши ставки розрахунків між крос-ланцюгами, серйозно.
Переглянути оригіналвідповісти на0
SmartContractDiver
· 22год тому
Гнучкі робочі можливості дійсно з'явилися, але платформа лише красиво про це говорить.
Розширення гіг-економіки ≠ вирішення проблем, більше людей просто змушені виконувати випадкові роботи.
Традиційна «залізна робота» зникла, тепер все залежить від здатності брати приватні замовлення... чи це оптимізація?
Можливості є, але ризики також перекладені на плечі особи, де соціальне забезпечення, пільги, стабільність?
Все ще потрібно дивитися, як буде розвиватися ситуація, не дайте себе обманути даними платформи.
Переглянути оригіналвідповісти на0
just_here_for_vibes
· 22год тому
не знаю, я трохи сумніваюся щодо розширення гіг-економіки... дані гарні, але чи справді це може прогодувати людей?
Кажучи про CEO, то їхні слова варто слухати, але вони все одно скажуть щось приємне
Замість того, щоб казати, що можливостей стає більше, краще сказати, що вибір стає фрагментованим... витрати на пошук роботи зростають
Ей, ні, це логіка трохи хибна... якщо гнучка робота збільшується, це ж тому, що компанії хочуть зменшити витрати
Залишимо AI+гиг у комбінації, я все ще спостерігаю... занадто багато невизначеності
Отже, тепер ми змушені бути гнучкими? Це звучить як упаковане "не шукай стабільну роботу"
Ця новина здається з точки зору великих компаній, чи справді життя фрілансерів стало легшим?
Не знаю, в будь-якому разі, люди навколо мене займаються підробітками... хоча кажуть, що це можливість, чи змушені, то це справді питання кута зору
Переглянути оригіналвідповісти на0
Layer2Arbitrageur
· 22год тому
лmao всі публікують про кінець світу, але дані насправді показують, що гіг-робота масштабується 📈 це просто арбітраж з вашим вільним часом замість миттєвих позик ngl
Ось щось цікаве з недавнього висловлювання CEO платформи: Штучний інтелект не знищує робочі місця, як всі бояться. Що насправді відбувається? Гіг-сектор економіки насправді розширюється.
Подумайте про це. У той час як традиційні ролі змінюються, можливості гнучкої роботи множаться. Контрактні позиції, проєктні завдання, фріланс—все це зростає. Це той шаблон, що виникає зараз.
Генеральний директор великої робочої платформи на цьому наголосив. Їхні дані показують, що тимчасова робота зростає разом із впровадженням штучного інтелекту. Не зменшується. Зростає.
Чому це важливо? Тому що наратив був похмурим. "ШІ забирає вашу роботу." Але реальність виглядає інакше. Відкриваються нові шляхи. Інші структури, звісно. Але все ж таки можливості.
Працівники не зникають — вони знаходять альтернативні точки входу. Ринок праці змінюється, а не зникає. Гнучкість може насправді бути позитивом у цій ситуації.
Отже, ні, це ще не все втрачено. Гра змінюється, але гравці все ще можуть вигравати.