Amazon quyết định sa thải khoảng 30.000 nhân viên ở các bộ phận khác nhau của công ty nhằm củng cố cấu trúc tổ chức. Theo các phân tích đang lưu hành, bước này được thúc đẩy bởi mong muốn của công ty để đơn giản hóa văn hóa doanh nghiệp, không phải do vấn đề tài chính hoặc sự thay đổi đột ngột trong chiến lược trí tuệ nhân tạo. Mặc dù có những lo ngại về khả năng tác động của thuế quan và giảm số lượng nhân viên đối với hoạt động, các nhà phân tích thị trường vẫn duy trì tâm lý tích cực đối với chứng khoán Amazon, với dự báo giá trung bình cho thấy triển vọng tăng hơn 25%. Trong thời gian gần đây, hiệu suất cổ phiếu của công ty đã cho thấy sự cải thiện đáng kể, phản ánh niềm tin của nhà đầu tư vào sự chuyển đổi chiến lược của Amazon trong tương lai.