💙 Gate廣場 #Gate品牌蓝创作挑战# 💙
用Gate品牌藍,描繪你的無限可能!
📅 活動時間
2025年8月11日 — 8月20日
🎯 活動玩法
1. 在 Gate廣場 發布原創內容(圖片 / 視頻 / 手繪 / 數字創作等),需包含 Gate品牌藍 或 Gate Logo 元素。
2. 帖子標題或正文必須包含標籤: #Gate品牌蓝创作挑战# 。
3. 內容中需附上一句對Gate的祝福或寄語(例如:“祝Gate交易所越辦越好,藍色永恆!”)。
4. 內容需爲原創且符合社區規範,禁止抄襲或搬運。
🎁 獎勵設置
一等獎(1名):Gate × Redbull 聯名賽車拼裝套裝
二等獎(3名):Gate品牌衛衣
三等獎(5名):Gate品牌足球
備注:若無法郵寄,將統一替換爲合約體驗券:一等獎 $200、二等獎 $100、三等獎 $50。
🏆 評選規則
官方將綜合以下維度評分:
創意表現(40%):主題契合度、創意獨特性
內容質量(30%):畫面精美度、敘述完整性
社區互動度(30%):點讚、評論及轉發等數據
DAO效能提升十大法則:從簡單起步到結構優化
打造高效DAO的十大法則
一、簡單起步:蓋爾定律
有效的復雜系統往往源於簡單而有效的系統。在設計DAO的最小可行產品時,應當從簡單入手,逐步演進到復雜。
二、聚焦關鍵:帕累托原則
約80%的成果來自20%的核心努力。在DAO設計中,應當識別並專注於最關鍵的20%要素,以獲得最大化的效果。
三、合理規劃:帕金森定律
工作往往會擴展以填滿可用的時間或預算。爲DAO項目設定適度的期限,既不過於寬松也不過於緊迫,以確保高效完成。
四、謹慎量化:古德哈特定律
當某個指標成爲目標時,它往往會失去作爲有效指標的作用。在構建DAO系統時,特別是涉及復雜任務如公共產品募資或身分驗證時,需要特別注意這一點。
五、精簡團隊:布魯克斯定律
爲延期的項目增加人力可能會進一步延遲進度。DAO應保持精簡的團隊規模,避免過度擴張。
六、擁抱技術進步:摩爾定律
技術的快速發展爲創新提供了機會。DAO應當積極利用技術進步帶來的紅利,在快速變化的環境中創造價值。
七、追求網路效應:梅特卡夫定律
網路的價值與用戶數的平方成正比。DAO應致力於構建能夠產生指數級價值的網路和生態系統。
八、認知社交限制:鄧巴數
人類能夠維持穩定社交關係的數量是有限的。除非必要,DAO應保持較小的團隊規模,或在擴張時注意建立適當的信任機制。
九、模塊化設計:Unix哲學
專注於做好單一任務,確保組件間的良好協作。DAO應採用模塊化的設計理念,構建可以靈活組合的系統。
十、結構影響設計:康威定律
組織的通信結構會影響其設計的系統。DAO應當以類似軟件開發的方式設計組織結構,注意整體架構的可擴展性。