Фьючерсы
Доступ к сотням фьючерсов
TradFi
Золото
Одна платформа мировых активов
Опционы
Hot
Торги опционами Vanilla в европейском стиле
Единый счет
Увеличьте эффективность вашего капитала
Демо-торговля
Введение в торговлю фьючерсами
Подготовьтесь к торговле фьючерсами
Фьючерсные события
Получайте награды в событиях
Демо-торговля
Используйте виртуальные средства для торговли без риска
Запуск
CandyDrop
Собирайте конфеты, чтобы заработать аирдропы
Launchpool
Быстрый стейкинг, заработайте потенциальные новые токены
HODLer Airdrop
Удерживайте GT и получайте огромные аирдропы бесплатно
Launchpad
Будьте готовы к следующему крупному токен-проекту
Alpha Points
Торгуйте и получайте аирдропы
Фьючерсные баллы
Зарабатывайте баллы и получайте награды аирдропа
Инвестиции
Simple Earn
Зарабатывайте проценты с помощью неиспользуемых токенов
Автоинвест.
Автоинвестиции на регулярной основе.
Бивалютные инвестиции
Доход от волатильности рынка
Мягкий стейкинг
Получайте вознаграждения с помощью гибкого стейкинга
Криптозаймы
0 Fees
Заложите одну криптовалюту, чтобы занять другую
Центр кредитования
Единый центр кредитования
Еще
最近有个数字引起了不少持币者的关注。某头部DEX基金会2024年的财务数据显示，全年薪酬支出达到480万美元，而同期发放的资金拨款仅为1000万美元。乍一看，这个投入产出比确实有点扎眼。
拿某二层生态基金会的赠款团队来说，情况就完全不同了。他们的员工成本是260万美元，却管理了6350万美元的拨款预算。换句话说，花费更少的人力成本，反而分配了更庞大的资金规模。
社区的质疑点很直接：前者的高管薪酬相当于后者整个拨款团队的成本，但拨出的资金只有人家的五分之一。这就难免让人想问——这笔钱用得值不值？基金会的运作效率是不是需要反思一下？
这事儿也延伸出了更大的话题。在DAO和链上生态的运营中，资金效率究竟应该怎么衡量？人力投入和产出的关系是否存在优化空间？持币者、治理参与者开始重新审视这些看似行政的细节，其实反映的是对生态健康度的真实关切。
---
Чувствуется, что некоторые фонды просто сжигают деньги, зачем руководителям такие огромные зарплаты?
---
Когда сравниваешь эти данные, становится очень неприятно, я не пытаюсь никого обвинить, факты просто таковы
---
Они тратят 260万, чтобы решить задачу за 6350万, а вы тратите 480万 на всего лишь 1000万? Такая логика действительно не укладывается
---
Начинаю сомневаться, действительно ли какой-то фонд хочет строить экосистему или просто хочет содержать людей...
---
Такая низкая эффективность распределения средств, почему держатели токенов не задаются вопросом? Нужно провести проверку
---
Мне просто интересно, куда делись эти 480万 зарплаты, должно кто-то объяснить
---
В сравнении это очень заметно, у L2 действительно всё прояснили
---
Вот почему я всё меньше воспринимаю некоторые "большие фонды", их эффективность действительно оставляет желать лучшего
---
Эффективность использования средств очевидна, нечего спорить
Экология на втором этаже в 2,6 миллиона долларов стоит и управляет бюджетом в 63,5 миллиона, что называется хорошей жизнью, и сравнивать это очень утомительно
Вознаграждение руководителей равна затратам всей команды, а результат — только одна пятая? Я не понимаю этой логики
Вот почему я не доверяю централизованным фондам — они все едят мясо и пьют суп
Деньги тратятся вот так, неудивительно, что сообщество жалуется каждый день, размышляет, что отражать, и проводит аудит напрямую
又是一年一度的基金会"自我审视"时间，韭菜们终于闻出味儿了
真的假的，花这么多钱就拨这点？二层那边怎么做到六千多万的，求教学
这就是所谓的"生态建设"啊，我笑了
有几个基金会真的在乎效率的？都在等市场涨起来糊弄过去呢
---
二层那边260万人工撬动6350万资金，对比一下真的离谱。
---
天哦，DEX基金会这效率能看吗？我的钱白给了？
---
又是一个大基金会养闲人的故事，没意思。
---
等等，人力成本和拨款效率真的能这么对标吗？感觉有坑。
---
持币者的钱，就这样被挥霍掉了哈哈。
---
所以到底谁在认真做事儿呢，这数字说明一切。
---
资金效率这块，确实该有人管一管基金会了。
---
不吐槽不行，这差距太能说明问题了。
---
基金会薪酬高、拨款少，这模式怎么就成主流了呢。
二层那边咋办到260万就管6000多万，差距这么大到底哪边有问题？
所以说基金会就是大外宣？真正的钱都给高管了
这种效率放传统企业早被董事会轰下台，DAO反而没人管？
---
Чтобы понять разницу, сравним: у них те же задачи за 260万 затрат, а привлекают более 6000万, разница в уровне очень большая
---
Опять старый сценарий — фондовая организация ест и пьет, сообщество платит за это, когда же мы увидим настоящую эффективность
---
При таком соотношении фондовая организация рано или поздно будет устранена голосованием DAO, рынок обязательно избавится от мусорных операций
---
Я просто хочу знать, сколько из этих 480万 уходит на личные счета некоторых людей, это слишком подозрительно
---
Неудивительно, что экосистема не развивается, деньги все съедены руководством, я проголосую против
---
Вот почему я верю только в автономные хранилища, а не в централизованные фонды