Insperity в четвертом квартале понесла убытки, увеличение затрат на льготы негативно сказалось на результатах

Хьюстон — поставщик решений в области управления человеческими ресурсами и бизнес-показателями Insperity, Inc. (NYSE:NSP) сообщил о квартальной убытке, превзошедшем ожидания, несмотря на небольшое увеличение доходов, поскольку высокие расходы на льготы продолжают оказывать давление на прибыльность.

В четвертом квартале скорректированный убыток на акцию составил 0,60 доллара, что ниже прогнозов аналитиков на 0,47 доллара на акцию. Выручка выросла на 3% до 1,67 миллиарда долларов, немного уступая ожидаемым 1,68 миллиарда долларов. Цена акций компании осталась без изменений после объявления.

Основное влияние на результаты четвертого квартала оказало снижение валовой прибыли на 21% до 172 миллионов долларов, что связано с «постоянно высокими затратами на льготы», связанными с тенденциями в стационарных, амбулаторных и аптечных услугах, а также увеличением частоты крупных выплат по страховым случаям. Это скрывает рост средней численности оплачиваемых сотрудников на рабочем месте (WSEEs) на 1% до 312 377 человек.

Председатель и главный исполнительный директор Insperity Пол Дж. Сарвади заявил: «Мы достигли ключевых целей по переходу в конце года, повысили валовую маржу, и мы уверены, что это значительно восстановит прибыльность компании в этом году.»

За весь финансовый 2025 год Insperity сообщил о чистом убытке в 7 миллионов долларов, что составляет 0,19 доллара убытка на акцию, тогда как в 2024 году чистая прибыль составила 91 миллион долларов или 2,42 доллара на акцию. Скорректированный EBITDA снизился с 270 миллионов долларов в прошлом году до 131 миллиона долларов.

В перспективе компания прогнозирует скорректированную прибыль на акцию за 2026 финансовый год в диапазоне от 1,69 до 2,72 долларов, при среднем значении 2,21 доллара, что ниже ожиданий аналитиков в 2,44 доллара на акцию. Insperity ожидает, что среднее число WSEEs за год составит от 305 400 до 314 700 человек.

Вице-президент по финансам, главный финансовый директор и финансовый руководитель Джеймс Д. Эллисон заявил: «В 2025 году мы справились с вызовами прибыльности и предприняли важные меры, направленные на восстановление рентабельности через ценообразование и выбор клиентов, а также через новые контракты и изменения в планировании с UnitedHealth, а также повышение эффективности операционных расходов.»

Этот текст переведен с помощью искусственного интеллекта. Для получения дополнительной информации ознакомьтесь с нашими условиями использования.