Готовимся к сокращению предложения рабочей силы по мере усложнения заполнения вакансий: объявлены Лучшие работодатели Британской Колумбии (2026)

Это платное пресс-релиз. Свяжитесь напрямую с распространителем пресс-релизов по любым вопросам.

Подготовка к ужесточению рынка труда в связи с трудностями в заполнении вакансий: объявлены лучшие работодатели Британской Колумбии (2026)

CNW Group

Среда, 11 февраля 2026 г., 01:00 по Гринвичу+9 3 мин чтения

ВАНКУВЕР, Британская Колумбия, 10 февраля 2026 /CNW/ — Ожидается более миллиона вакансий по всему Британской Колумбии в течение следующего десятилетия, и работодатели уже готовятся к усиленной конкуренции за привлечение и удержание талантов. Многие ведущие организации провинции переходят к найму на основе навыков и вкладывают значительные средства в профессиональное развитие, чтобы сформировать рабочую силу, необходимую в условиях ужесточения рынка труда. Это ключевое сообщение из этого года Лучшие работодатели Британской Колумбии, объявленных сегодня компанией Mediacorp Canada Inc., организатором национального проекта Canada’s Top 100 Employers.

Логотип для Лучших работодателей Британской Колумбии (2026) (CNW Group/Mediacorp Canada Inc.)

“Работодатели, вошедшие в этот список, признают демографические реалии, с которыми сталкивается рынок труда Британской Колумбии,” говорит Cypress Weston, помощник редактора Mediacorp. “Самые сильные организации делают приоритетом постоянное обучение, поддержку передачи знаний от опытных сотрудников и приветствуют свежие идеи новых работников.”

Согласно прогнозу рынка труда провинции, за следующие 10 лет в Британской Колумбии появится более миллиона вакансий, сосредоточенных в следующих сферах:

здравоохранение и социальная помощь (19%)
профессиональные, научные и технические услуги (15%)
розничная торговля (10%)
строительство (8%)
финансы, страхование и недвижимость (5%)

По мере увеличения спроса на квалифицированных работников работодатели сталкиваются с дополнительной проблемой: рост населения замедляется, отчасти из-за сокращения иммиграции, что приводит к меньшему количеству новых участников рынка труда.

Чтобы опередить конкурентов, победители этого года используют более комплексный подход к обучению и развитию. Многие признают, что эффективное обучение часто происходит неформально — через наставничество, сотрудничество и поддержку коллег — создавая возможности для карьерного роста независимо от происхождения сотрудника. В то же время они адаптируют эти модели к гибридным и удалённым рабочим средам, делая гибкость на рабочем месте центральной частью своей ценностной предложения работодателя.

“Многие победители этого года поощряют сотрудников обращаться за советом к коллегам для развития необходимых навыков,” добавляет Richard Yerema, исполнительный редактор проекта Canada’s Top 100 Employers. “Внутреннее доверие, основанное на информации, передаваемой коллегой, — это важный аспект, и ведущие работодатели Британской Колумбии понимают, что такое внутреннее развитие так же важно, как и традиционные инвестиции в обучение.”

Теперь, уже в 21-й раз, Лучшие работодатели Британской Колумбии — это особая награда, которая признаёт работодателей провинции, лидирующих в своих отраслях, предлагая исключительные условия труда. Редакторы Mediacorp оценивают работодателей по восьми критериям, которые остаются неизменными с момента основания проекта: (1) Рабочая среда; (2) Атмосфера и социальные мероприятия; (3) Медицинские, финансовые и семейные льготы; (4) Отпуск и выходные; (5) Коммуникации с сотрудниками; (6) Управление результативностью; (7) Обучение и развитие навыков; (8) Вовлечённость в сообщество. Редакторы публикуют подробные «причины выбора» по этим критериям, обеспечивая прозрачность при выборе победителей и создавая каталог лучших практик для работодателей и соискателей. Конкурс открыт для любых работодателей, государственного или частного сектора, с головным офисом или основным местом деятельности в Британской Колумбии.

Продолжение статьи  

Основана в 1992 году, Mediacorp Canada Inc. — крупнейший издатель деловых журналов о трудоустройстве в стране. С 1999 года издатель из Торонто управляет проектом Canada’s Top 100 Employers, включающим 19 региональных и тематических конкурсов, охватывающих миллионы канадцев ежегодно через различные журналы и газеты, включая The Globe and Mail. Mediacorp также управляет Eluta.ca — крупнейшей канадской поисковой системой работы, которая позволяет соискателям искать вакансии прямо на сайтах работодателей. В прошлом году 2,4 миллиона уникальных посетителей использовали онлайн-ресурсы Mediacorp для поиска новых возможностей и ознакомления с ведущими работодателями Канады.

Полный список Лучших работодателей Британской Колумбии (2026) был объявлен сегодня утром в специальном онлайн-журнале, опубликованном в Vancouver Sun, а также на национальном сайте Eluta.ca. Подробные причины выбора, включая сотни историй и фотографий, освещающих победные инициативы, были опубликованы сегодня на главной странице конкурса.

Обсудите сегодняшнее объявление в социальных сетях:

**Социальные сети

**LinkedIn: linkedin.com/company/canada’s-top-100-employers/
Instagram & Facebook: @topemployers
Twitter/X: @top_employers
Хэштеги: #BCTopEmployers, #topemployers2026

Cision

Посмотреть оригинальный контент для загрузки мультимедиа:

Условия использования и Политика конфиденциальности

Панель управления конфиденциальностью

Подробнее

Посмотреть Оригинал
На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .
  • Награда
  • комментарий
  • Репост
  • Поделиться
комментарий
0/400
Нет комментариев
  • Закрепить