在IBM分拆的Kyndryl，股價在會計調查與CFO離職後暴跌50%：「紅旗已經出現」

現金管理實踐是調查和Kyndryl審計委員會隨後內部審查的焦點。· 富比士 · 盖蒂图片社

Sheryl Estrada

2026年2月10日星期二 21:35 GMT+9 3分鐘閱讀

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早安。Kyndryl控股公司是最新一個面臨會計與內部控制審查的《財富》500強公司，導致其申報延遲。

這家科技公司，前身為IBM的管理IT服務業務，週一披露其審計委員會正在審查公司會計，原因是美國證券交易委員會（SEC）執法部門的自願文件請求。

根據週一的SEC文件，該公司審計委員會正在審查其現金管理實踐、相關披露（包括調整後的自由現金流量呈現方式）、內部控制的有效性以及與SEC自願信息請求相關的事項。這一審查延遲了季度報告和內部控制評估的完成，但目前公司預計對其合併財務報表不會產生影響。

CFO David Wyshner 和總法律顧問 Edward Sebold 已立即離職，Harsh Chugh 被任命為臨時CFO。此外，Bhavna Doegar 被任命為臨時公司財務主管，Mark Ringes 為臨時總法律顧問。週一收盤時，股價下跌超過50%。

這一消息緊隨Kyndryl最近一次財報電話會議，公司當時強調合同簽約數改善和調整後自由現金流作為轉型進展的證據。這一背景或許可以解釋為何股價大幅下跌：投資者的擔憂似乎不再僅僅是業務表現，而是公司治理，包括現金管理、內部控制以及高層管理人員的突然離職。

根據哥倫比亞商學院會計學教授Shivaram Rajgopal的說法，當CFO和總法律顧問都離職時，投資者自然會感到緊張。“紅旗已經出現——兩位負責財務報表完整性的高層管理人員離開了，”他告訴我。“你還能找出什麼問題？這說明了公司內部控制的狀況嗎？這是孤立的壞蘋果（個別事件）還是系統性問題（更廣泛的問題）？”

從轉型故事到控制疑雲

由CEO Martin Schroeter領導的Kyndryl，為金融機構、航空公司、零售商和工業企業運營關鍵IT系統。當Kyndryl於2021年底由IBM分拆並在紐約證券交易所開始交易時，該公司成為焦點，期待其展現轉型故事。

在2022年首次接近盈虧平衡，Wyshner在2025年5月的一次採訪中表示：“我們有很多工作要做。”

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該公司於2023年登上《財富》500強榜單。2025年，該公司排名第265位，2024年的年收入為160億美元。

Chugh，臨時CFO，於2021年加入公司，擔任首席運營官，並於一月成為企業發展與管理的全球負責人。他曾在IBM擔任領導職務。

“長遠來看，Kyndryl需要一位以控制為先、現金紀律嚴格的永久CFO，而不僅僅是面向市場的，”招聘公司Cowen Partners的總裁兼創始合夥人Shawn Cole表示。

“合適的人選應具有真正的會計深度（理想的控制或首席會計官級別的流利度），能夠壓力測試自由現金流的運作，並在控制、報告和治理方面建立持久的制衡機制，”Cole告訴我。

他解釋說，這次CFO的招聘必須與更廣泛的財務領導層結構一併評估——控制官和CAO的實力、系統和治理，因為團隊和控制措施現在已成為焦點。目標不僅是找到合適的領導者，更是建立一個能持續產出投資者信任數字的財務功能。他還表示，團隊應盡快進行評估。

Sheryl Estrada
sheryl.estrada@fortune.com

本文最初刊載於《富比士》網站

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