É muito difícil encontrar a posição mais adequada em um mercado em rápida mudança apenas conversando com "especialistas" dentro das quatro paredes.
Encontrar a direção estratégica correta e ambígua no novo mercado, e depois, com uma execução absoluta + as percepções mais relevantes sobre o feedback das necessidades dos usuários + o menor ciclo fechado de produto e promoção, só assim conseguiremos correr, obter resultados e encontrar a posição mais adequada.

Descobri que muitas empresas estão a recrutar pessoas, especialmente para cargos mais juniores ou para recém-formados, sem qualquer preocupação em desenvolver os funcionários ou em considerar o desenvolvimento a longo prazo da equipa. Tratam as pessoas apenas como consumíveis, fornecendo muito pouco contexto e feedback superficial, sobrecarregando-as com trabalho, e quando os funcionários pedem demissão ou a produtividade diminui, simplesmente desistem.
Isso não está de acordo com os meus próprios valores e, mesmo do ponto de vista utilitário, não é uma escolha adequada:
Não é possível encontr

Tenho $50K USD prontos para patrocinar 20-30 hackathons com foco em IA e cripto. Se você está a organizar um ou conhece alguém que está a organizar um, por favor comente abaixo diretamente ou marque o seu amigo na seção de comentários.
Eu vou entrar em contato!

Se esta suposição for verdadeira, a operação de leitura é realmente muito bem elaborada...
Dizem que se você marcar quais livros que ainda não estão disponíveis na plataforma enquanto lê, e compartilhar o conteúdo no círculo de amigos leitores, frequentemente haverá um "usuário" de coração generoso com um avatar padrão que enviará diretamente o arquivo do e-book local para você via mensagem privada. Muitas pessoas acreditam que isso é uma forma de "herói dos livros" que não obteve os direitos autorais dos livros, mas que espera aumentar a atividade e a satisfação dos usuários.
Não sei se é of

A profissão mais antiga do mundo é...
Não vamos falar sobre isso, mas muitas pessoas dizem que a segunda profissão mais antiga do mundo é o empréstimo - "lending is the second oldest profession in the world".
Há 4000 anos, a civilização da Mesopotâmia já tinha práticas de penhor e empréstimos de sementes, e em 1750 a.C. existia o Código de Hamurabi que apoiava o quadro legal para as atividades de empréstimo.
O desenvolvimento da internet na China atingiu um certo nível, e em muitos cenários B2C, o conteúdo evoluiu para a mais antiga profissão de serviço (é uma pena, e condeno o recente incide

A adoção em massa de moeda estável não é um problema que precise ser discutido novamente; a questão é apenas se as startups nativas de stablecoin crescerão primeiro para desafiar os bancos ou se as grandes empresas tradicionais aprenderão mais rapidamente a integrar melhor a moeda estável em seus negócios.
A verdadeira questão é - "os grandes bancos ficarão espertos primeiro, ou os bancos espertos ficarão grandes"

O ciclo anterior do Vertical SaaS concentrou-se em um setor industrial vertical (como salões de beleza, canteiros de obras, academias, cafés, etc.) e na automação de processos e na análise de dados em formato de painel. Na verdade, a essência disso é aumentar significativamente a eficiência do trabalho ao integrar o fluxo de informações, mas o modelo de negócio é baseado em pagamentos integrados (ajudando os clientes a processar pedidos, receber pagamentos, distribuir o desempenho dos funcionários, etc.) e não apenas nas taxas de software.
Este ciclo do Vertical AI consiste em criar uma IA par

O setor de inovação dos EUA já aprendeu o mecanismo de recompensa 996, muitos empreendedores na Bay Area estão recrutando pessoas com base nos padrões 996, e a equipe de x continua a se gabar do quanto sua equipe trabalha horas extras.
O windsurf foi adquirido apenas para comprar a equipe técnica mais central, e não só o ESOP dos funcionários se tornou papel, como a proporção de retorno dos investidores também não foi divulgada. Com esse tipo de gestão descuidada, os investidores da Bay Area podem gradualmente aprender a incluir termos como responsabilidade ilimitada pessoal, acordos de aposta

ChatGPT Deep Research lançou há cinco meses, e na altura em que foi lançado, eu e muitos fren usamos uma ou duas vezes e ficamos surpreendidos, deixando-nos levar a comprar a versão Pro. Na altura, ainda estava preocupado se o limite de 250 utilizações de Deep Research por mês seria suficiente, mas ao olhar para trás, a frequência de uso ainda está longe do que eu esperava.
Não é necessário ter uma mentalidade de "recuperar o investimento" como se estivesse a ir a um buffet, insistindo em usar tantas vezes - além disso, a indústria estima que o custo de cada chamada do OAI em deep research ron

E discutindo a direção do produto com a equipe, não posso deixar de me sentir impressionado.
O maior motor de ruptura tecnológica da última década não é a IA, o crypto ou o XR... é a pandemia...

Este mundo... No círculo chinês, não é fácil para projetos ou captação de fundos...
Assim, surgiram muitos investidores de risco que não tinham capital para investir e não se atreviam a assumir riscos. Todos viviam fazendo análise financeira e acompanhando projetos governamentais, e quando havia alguma tendência, iam conversar com os responsáveis pelos projetos, mas apenas conversas educadas sem compromisso.
Também apareceram em Hong Kong e Nova Iorque muitos family offices sem famílias, que são coletivamente chamados de family office, e que apenas oferecem consultoria para famílias de alto pa

As celebridades do empreendedorismo, além de comentarem sobre modelos de negócios e estratégias, podem não ser especialistas em empreender; aqueles que te ensinam a ganhar dinheiro, além de lucrarem com cursos, podem não ser especialistas em ganhar dinheiro.
É sempre mais fácil dizer do que fazer. Às vezes, pensar demais também é uma resistência à execução, assim como uma resistência a fazer escolhas difíceis, mas corretas.

Nunca é demais enfatizar isso, e é algo que eu sempre preciso lembrar: nunca posso ter a mentalidade de sorte de achar que, quando estou na casa dos vinte anos, posso ficar acordado até tarde, trabalhar arduamente e no dia seguinte ainda estar cheio de energia, como se isso fosse um talento especial que me permite aguentar.
Na verdade, está a consumir loucamente a boa base de saúde que construiu antes de começar a sua empresa e a sobrecarregar a saúde do seu corpo no futuro; todos os custos podem aparecer de repente num dia qualquer após os trinta e cinco ou quarenta e cinco anos.
Quando tudo

Fazer parte da parte B durante muito tempo pode levar a maus hábitos; eu percebi que o uso do símbolo "～" na minha fala e escrita já se tornou bastante evidente como um fenômeno de contágio na equipe.

Eu sou um empreendedor que vê "levantar grandes quantias de dinheiro" de forma muito cautelosa, claro que isso não significa que só porque quero levantar grandes quantias de dinheiro, posso simplesmente fazer como um pro e conseguir k.
Mas também é verdade que ver um grande financiamento inicial pode levar a um projeto a ser teimoso e, após uma rodada de avaliação excessivamente alta, será difícil levantar mais fundos, e a eficiência do uso do dinheiro não é suficiente; mesmo que haja uma aquisição, o fundador pode acabar recebendo menos do que se trabalhasse em uma grande empresa do Vale do S

Sinto que a bondade não deve estar à frente do comando, mas de fato espero que os funcionários trabalhem felizes. Não é difícil ganhar muito dinheiro?

De facto, há uma escuridão sob a luz, as pessoas não exploram o ambiente ao seu redor, anseiam cegamente por longe.
Recentemente, comecei a visitar uma loja de café local perto da área metropolitana de Vancouver a cada dois ou três dias. Depois de acordar, respondo às mensagens acumuladas da noite anterior + tenho uma reunião matinal, ouço um podcast enquanto me exercito e faço compras, e depois de cozinhar para a minha esposa, pegamos o carro e vamos a uma loja de café com uma boa classificação e um ambiente agradável para trabalhar.
Parece que a felicidade também não precisa de tanto dinheir